Buka Peluang Kerja Nyata, Disnaker Jember Fasilitasi Walk Interview PT. Circlek

JEMBER, 08 JULI 2026 – Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Jember memfasilitasi pelaksanaan Walk Interview bersama PT. Circlek pada Rabu, 08 Juli 2026, bertempat di Aula Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Jember. Sebanyak 75 pencari kerja dari wilayah Kabupaten Jember berkesempatan mengikuti proses seleksi secara langsung dalam satu hari tanpa melalui proses pendaftaran yang panjang dan berbelit.

PT. Circlek membuka kesempatan kerja untuk posisi Pramuniaga/Crew Store yang akan ditempatkan di gerai-gerai PT. Circlek yang beroperasi di wilayah Bali. Penempatan langsung di Bali menjadi daya tarik tersendiri bagi para pencari kerja, mengingat wilayah tersebut merupakan salah satu pusat ekonomi dan pariwisata terbesar di Indonesia dengan prospek karier yang menjanjikan.

Walk Interview merupakan metode rekrutmen efektif yang mempertemukan pencari kerja dan perusahaan secara langsung dalam satu waktu dan tempat yang sama. Melalui skema ini, pencari kerja memperoleh kesempatan memperkenalkan diri, mengikuti seleksi awal, sekaligus mendapatkan gambaran langsung mengenai peluang karier yang ditawarkan PT. Circlek.

Fungsional Pengantar Kerja Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Jember, Inas Azzahra, menyampaikan bahwa kegiatan ini merupakan bagian dari upaya aktif Disnaker dalam mempersempit kesenjangan antara ketersediaan lapangan kerja dan jumlah pencari kerja di Kabupaten Jember.

"Kami hadir sebagai jembatan antara pencari kerja dan dunia usaha. Melalui Walk Interview ini, kami ingin memastikan bahwa setiap pencari kerja di Kabupaten Jember memiliki akses yang sama terhadap peluang kerja yang tersedia, tanpa hambatan birokrasi yang rumit," ujar Inas Azzahra.

Ia menambahkan bahwa peserta yang dinyatakan lolos seleksi pada hari pelaksanaan Walk Interview akan melalui proses penandatanganan kontrak kerja secara resmi di hadapan Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Jember sebelum diberangkatkan ke lokasi penempatan.

"Bagi peserta yang memenuhi kualifikasi dan dinyatakan lolos seleksi, proses selanjutnya adalah penandatanganan kontrak kerja yang akan dilaksanakan langsung di Disnaker Kabupaten Jember. Hal ini kami lakukan untuk memastikan seluruh hak dan kewajiban pekerja terlindungi secara hukum sebelum mereka berangkat dan ditempatkan di Bali," tambahnya.

Penyelenggaraan Walk Interview di lingkungan Disnaker Kabupaten Jember bertujuan memberikan rasa aman dan nyaman bagi para pencari kerja dalam menjalani proses rekrutmen, sekaligus memastikan seluruh proses berjalan secara transparan, profesional, dan bebas dari praktik rekrutmen yang tidak bertanggung jawab. Disnaker Kabupaten Jember berkomitmen untuk terus menghadirkan program fasilitasi ketenagakerjaan yang inovatif dan berdampak nyata bagi masyarakat. (awh)