logo ppid jember kim
Oleh : Dinas Kesehatan, Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana

Dinkes PPKB Jember Bahas Kebutuhan Nakes dan Non-Nakes untuk Lima Tahun Mendatang

  • 09 Juni 2026
  • Dibaca 23 Kali
Bagikan Via:
dinkes-ppkb-jember-bahas-kebutuhan-nakes-dan-non-nakes-untuk-lima-tahun-mendatang-20260610

Dinkes PPKB Jember Bahas Kebutuhan Nakes dan Non-Nakes untuk Lima Tahun Mendatang

JEMBER, 07 JUNI 2026 - Dinas Kesehatan Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana (Dinkes PPKB) Kabupaten Jember menggelar pertemuan tindak lanjut kebutuhan tenaga kesehatan (nakes) dan non-tenaga kesehatan (non-nakes) di seluruh puskesmas se-Kabupaten Jember.

Kegiatan ini dihadiri oleh 50 perwakilan klaster manajemen puskesmas serta staf Dinkes PPKB Kabupaten Jember san dilaksanakan di Aula Dinkes PPKB Kabupaten Jember, Kamis 04 Juni 2026.

Pertemuan dipimpin langsung oleh Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan (SDK), Dyah Kusworini Indriaswati, SKM., M.Si., sebagai upaya memperkuat perencanaan kebutuhan sumber daya manusia kesehatan yang sesuai dengan kebutuhan pelayanan di masing-masing puskesmas.

Dalam kegiatan tersebut, peserta mendapatkan pemaparan materi dari Mahardi Sandya Pramana, A.Md sebagai Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian . terkait perencanaan formasi kepegawaian tenaga kesehatan maupun non-tenaga kesehatan. Materi yang disampaikan berfokus pada pemetaan kebutuhan SDM di setiap puskesmas sebagai dasar penyusunan perencanaan kebutuhan pegawai untuk lima tahun ke depan.

Melalui pemetaan yang tepat, diharapkan setiap puskesmas dapat memiliki jumlah dan jenis tenaga yang sesuai dengan kebutuhan pelayanan kesehatan masyarakat, sehingga kualitas pelayanan dapat terus ditingkatkan secara berkelanjutan.

Dyah Kusworini Indriaswati menekankan pentingnya komitmen seluruh jajaran puskesmas dalam menjalankan tugas dan fungsi masing-masing sesuai perannya, khususnya pada bidang kepegawaian.

“Dari tindak lanjut ini, nantinya saya titip mari kita kembali bekerja dengan apa yang seharusnya kita lakukan, khususnya untuk bagian kepegawaian. Perencanaan kebutuhan SDM yang baik akan menjadi dasar dalam mendukung pelayanan kesehatan yang optimal di puskesmas,” ujarnya.

Selain menjadi forum koordinasi, kegiatan ini juga menjadi sarana evaluasi dan penyamaan persepsi terkait kebutuhan tenaga kesehatan maupun non-tenaga kesehatan di fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama. Dengan perencanaan yang terukur dan berbasis kebutuhan, Dinkes PPKB Kabupaten Jember berharap pengelolaan SDM kesehatan dapat berjalan lebih efektif serta mampu menjawab tantangan pelayanan kesehatan di masa mendatang.

Galeri Foto