Unggul di Jawa Timur, BKPSDM Kabupaten Jember Terima Penghargaan Terbaik I dalam Penyelenggaraan Penilaian Kompetensi dengan UPT Pusat Penilaian Pegawai - BKD Provinsi Jawa TImur

Melalui ajang BKD Awards 2026, BKPSDM Kabupaten Jember kembali menorehkan prestasi dengan meraih penghargaan pada Kategori 7: Kerja Sama Penyelenggaraan Penilaian Kompetensi dan Potensi. Penghargaan tersebut diserahkan oleh BKD Provinsi Jawa Timur pada kegiatan yang dilaksanakan 11 Februari 2026 sebagai bentuk apresiasi atas komitmen dan kolaborasi aktif pemerintah daerah dalam meningkatkan kualitas pengelolaan aparatur sipil negara berbasis sistem merit dan pengembangan kompetensi yang terarah.

Penyelenggaraan BKD Awards 2026 diharapkan mampu menumbuhkan budaya kompetitif yang sehat antarpemerintah daerah, sekaligus menjadi ruang apresiasi bagi perangkat daerah yang konsisten melakukan inovasi dalam tata kelola kepegawaian. Kompetisi ini tidak hanya berorientasi pada capaian administratif, tetapi juga mendorong implementasi manajemen talenta, penguatan sistem merit, serta percepatan transformasi digital di bidang kepegawaian. Dengan adanya penghargaan ini, diharapkan setiap perangkat daerah semakin termotivasi untuk meningkatkan kualitas layanan manajemen ASN secara berkelanjutan dan adaptif terhadap perkembangan teknologi serta tuntutan zaman.

Keberhasilan BKPSDM Kabupaten Jember pada kategori kerja sama penyelenggaraan penilaian kompetensi dan potensi menjadi bukti nyata sinergi yang terbangun antara pemerintah kabupaten dengan pemangku kepentingan terkait, khususnya dalam pelaksanaan asesmen kompetensi yang transparan, objektif, dan akuntabel. Penilaian kompetensi dan potensi yang terstruktur dinilai mampu mendukung pemetaan talenta ASN secara lebih komprehensif, sehingga menjadi dasar dalam pengambilan keputusan manajemen kepegawaian, pengembangan karier, serta peningkatan kinerja organisasi. Melalui penghargaan ini, BKD Provinsi Jawa Timur menegaskan komitmennya untuk terus bersinergi dengan seluruh pemerintah kabupaten/kota di wilayah Jawa Timur dalam mewujudkan ASN yang unggul, profesional, berintegritas, serta adaptif terhadap perubahan. Kolaborasi yang kuat diharapkan dapat mempercepat transformasi digital kepegawaian, memperkuat penerapan sistem merit secara konsisten, dan menghadirkan tata kelola ASN yang lebih modern serta berdaya saing.

BKPSDM Kabupaten Jember menyampaikan apresiasi atas dukungan dan kerja sama semua pihak yang telah berkontribusi dalam capaian ini. Penghargaan tersebut diharapkan menjadi motivasi untuk terus meningkatkan kualitas layanan kepegawaian, memperkuat kolaborasi lintas instansi, serta menghadirkan inovasi dalam pengembangan kompetensi ASN. Ke depan, upaya penguatan manajemen talenta dan pemanfaatan teknologi informasi dalam pengelolaan kepegawaian akan terus dioptimalkan guna mendukung terwujudnya birokrasi yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan publik yang berkualitas.