14 PPPK Paruh Waktu Kecamatan Silo Lulus Orientasi dengan Predikat Memuaskan

JEMBER, 18 MEI 2026 - Pemerintah Kecamatan Silo terus memperkuat kualitas sumber daya manusia aparatur melalui kegiatan orientasi dan evaluasi Kurikulum 1 bagi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Paruh Waktu.

Kegiatan yang berlangsung di Kecamatan Silo, Kabupaten Jember, tersebut didampingi langsung oleh Kepala Bagian Umum Kecamatan Silo, Setijo Arlianto. Program ini menjadi bagian dari upaya peningkatan kompetensi aparatur pemerintah di lingkungan kecamatan.

Sebanyak 14 PPPK Paruh Waktu Kecamatan Silo mengikuti rangkaian orientasi yang telah dilaksanakan selama beberapa waktu terakhir. Orientasi tersebut bertujuan memberikan pemahaman mengenai tugas pokok dan fungsi aparatur, etika pelayanan publik, kedisiplinan kerja, hingga penguatan nilai-nilai profesionalisme dalam menjalankan tugas pemerintahan.

Sebagai penutup kegiatan, para peserta mengikuti evaluasi orientasi secara daring untuk mengukur pemahaman terhadap materi Kurikulum 1 yang telah diberikan. Evaluasi berlangsung lancar dan seluruh peserta dinyatakan berhasil menyelesaikan tahapan kegiatan dengan baik.

Setijo Arlianto menyampaikan apresiasi kepada seluruh peserta yang telah mengikuti kegiatan dengan penuh semangat dan tanggung jawab. Menurutnya, keberhasilan para PPPK Paruh Waktu menyelesaikan orientasi menjadi langkah awal yang positif dalam meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.

“Sebanyak 14 PPPK Paruh Waktu Kecamatan Silo telah menyelesaikan pelaksanaan orientasi PPPK Kurikulum 1 yang diakhiri dengan evaluasi secara daring. Seluruh peserta berhasil menyelesaikan kegiatan ini dengan predikat memuaskan dan sangat memuaskan,” ujarnya, Senin 18 Mei 2026.

Ia menambahkan, orientasi tersebut bukan sekadar formalitas, melainkan bagian dari proses pembentukan karakter dan peningkatan kompetensi aparatur agar mampu bekerja secara profesional, disiplin, dan berintegritas dalam memberikan pelayanan publik.

Melalui kegiatan ini, para PPPK Paruh Waktu di Kecamatan Silo diharapkan mampu mengimplementasikan ilmu dan pemahaman yang diperoleh selama orientasi ke dalam pelaksanaan tugas sehari-hari. Dengan demikian, kualitas kinerja pegawai dapat terus meningkat dan memberikan kontribusi nyata dalam mendukung program kerja serta pelayanan kepada masyarakat.

Pemerintah Kecamatan Silo juga menegaskan komitmennya untuk terus mendukung pengembangan kapasitas aparatur melalui berbagai kegiatan pembinaan dan pelatihan guna mewujudkan tata kelola pemerintahan yang profesional, efektif, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.